Avusturya’da 2023 yılında bu sektörde çalışanların maaşlarına en az 175 Euro zam yapılacak

UTKAN HABER (Viyana) – Avusturya’da Perşembe gecesi, sosyal ekonominin sosyal tarafları 16 saatlik müzakerenin ardından toplu sözleşme üzerinde anlaştılar. Buna göre maaşlar yüzde 10,2’ye kadar artacak. Dördüncü turda bir anlaşmaya varılmasının ardından sendikalar GPA ve vida ile işverenler derneği SWÖ tarafından açıklandı. Sosyal ekonomide, yani özel bakım, sağlık ve sosyal sektördeki 130.000 çalışan etkileniyor.

Bu Haberler İlginizi Çekebilir

Avusturya’da Şok Karar: 290 Euro’ya Kadar Verilen İklim Bonusu Sona mı Eriyor?

Avusturya’da İklim Bonusu Tehlikede! Bütçe açığı nedeniyle 2025’te İklim Bonusu’nun ...

Avusturya’nın Bu Eyaletinde 400 Euro’ya Kadar Isınma Yardımı! Başvurular İçin Geri Sayım: Son 3 Gün!

Yukarı Avusturya’da sosyal yardıma ihtiyaç duyanlara 400 Euro’ya kadar ısınma ...

Viyana’da Bir Anne Eşi Tarafından Darp Edildi, Yanlış Raporla Çocuklarını Kaybetti

Viyana’da Luise H., yanlış bir bilirkişi raporu nedeniyle üç çocuğunu ...

Viyana’da Üç Kadını Öldüren Afgan Sanık Akıl Hastanesine Sevk Edilebilir

Viyana’da üç kadını öldürmekle suçlanan 27 yaşındaki Afgan zanlı, psikolojik ...

Avusturya’da hizmet sektöründe çalışanlara yüzde 10,2 zam
Herkes için yüzde 8’lik bir artış kabul edildi ve maaşlara ayda en az 175 Euro zam yapıldı. Sonuç olarak, en düşük gelir grubu yüzde 10,2 oranında maaş artışı alıyor. Genel olarak, çalışanların neredeyse üçte birinin asgari miktardan yararlandığı belirtildi. Yarı zamanlı maaşlar orantılı olarak artırılacaktır.

Önceki hizmet dönemlerinin – örneğin toplum hizmetinden veya gönüllü sosyal yıldan – daha iyi tanınması ve ayrıca eğitimden sonra daha yüksek maaş dilimlerine yeniden sınıflandırmadaki iyileştirmeler ve çıraklar için son çıraklık sınavına hazırlık için beş günlük izin konusunda anlaşmaya varılmıştır. Kısa süreli değiştirme için ek ücret yüzde 20 artırılacaktır.

GPA baş müzakerecisi Eva Scherz bir yayında, “Müzakerelerin sonucu, temel enflasyonun çok üzerinde. Düşen gelirleri daha fazla artırabildiğimiz için memnunuz. Bu, mevcut durumda özellikle önemlidir. Hemen tükenen bir kereye mahsus ödemeler yerine sürdürülebilir maaş artışları elde etmek önemliydi.’’ dedi.

Vida Sendikası Michaela Guglberger, ‘’Fiyatlardaki artış nedeniyle maaş anlaşmasına odaklanıldığını belirterek, “Ancak çalışma saatlerinin azaltılması talebimiz geçerliliğini koruyor.” diye açıklama yaptı.

GPA Scherz, bocalayan müzakerelerin ardından son zamanlarda endişelerine dikkat çeken binlerce çalışana teşekkür etti. Sendikalar başlangıçta işverenlerden tam zamanlı bir pozisyon için yüzde 15’lik bir maaş artışı ve en az 350 Euro talep etmişti. Ayrıca sendikalardan çalışma saatlerinin ücretlerde kesinti olmaksızın haftada 35 saate düşürülmesi yönünde çağrılar geldi. Geçen hafta taleplerin vurgulandığı bir demo ve çok sayıda şirket toplantısı yapıldı. Grevler değerlendirildi.’’ dedi.

İşveren tarafı için SWÖ müzakerecisi Walter Marschitz, ‘’Şu anda varılan anlaşmayı son yıllarda büyük zorluklarla karşı karşıya kalan sosyal ve sağlık sektörlerinde büyük çoğunluğu kadın olan 130.000 çalışana önemli bir sinyal olarak nitelendirdi. Sadece enflasyon oranı telafi edilmekle kalmayacak, aynı zamanda reel ücretlerde de bir artış olacak.’’ dedi.

SWÖ başkanı Erich Fenninger, “Düşük gelirlerdeki ortalamanın üzerinde artışla, aynı zamanda önemli bir sosyo-politik sinyal de gönderiyoruz” diye açıklama yaptı.

Sektörde çalışanlar arasında en düşük gelir grubu yüzde 10,2’lik bir maaş artışına sahip olacak
Sendikanın toplu iş sözleşmesi kararından sonra özel sektör, sağlık, ulaşım ve hizmet sektörleri, demiryolu, ticaret, otel, taşımacılık, kafe, restaurant, kuaför ve kişisel hizmet sektöründe çalışanların maaşlarına yansıyacak olan artış karara bağlanmış oldu.