Avusturya’da On Binlerce Çalışana Maaş Zammı ve 400 Euro Bonus

On binlerce çalışan Şubat ayından itibaren önemli bir maaş artışı alacak. Yıllık net gelirde en az 950 Euro artış sağlanırken, Temmuz ayında 400 Euro tutarında tek seferlik bir bonus da hesaplara yatırılacak.

Avusturya’daki elektrik tedarik şirketlerinde çalışan yaklaşık 25 bin kişi için yürütülen toplu iş sözleşmesi görüşmeleri, 27 Ocak 2026 tarihinde yapılan üçüncü turda anlaşmayla sonuçlandı. Buna göre 1 Şubat 2026 itibarıyla, toplu sözleşmeye bağlı asgari ücretler, mevcut maaşlar ve çırak maaşları yüzde 2,8 oranında artırıldı.

Temmuz’da 400 Euro tek seferlik ödeme

Maaş artışına ek olarak, Temmuz 2026 maaşıyla birlikte ödenecek 400 Euro tutarında tek seferlik bir prim konusunda da uzlaşma sağlandı. Bu prim, işyeri sözleşmesi kapsamında iki ek izin günü olarak da kullanılabilecek.

Çalışma koşullarında iyileştirmeler

Toplu sözleşme kapsamında yalnızca maaşlar değil, çalışma koşulları da iyileştirildi. Henüz altıncı hafta yıllık izin hakkı bulunmayan çalışanlar için ek “sağlık izin günleri” getirildi.
Buna göre:

• 40 yaşından itibaren veya
• 20 yıl hizmet süresini dolduran çalışanlar 1 sağlık izni günü hakkı kazanacak.
• 45 ve 50 yaşlarında bu hak birer gün daha artırılacak.

Yıllık en az 950 Euro daha fazla net gelir

Yeni düzenlemeyle birlikte asgari ücret 2.616,03 Euro brüt olarak belirlendi. Bu artış, çalışanlara yıllık en az 949,65 Euro daha fazla net gelir sağlayacak.